Über vielfältig
Unsere Philosophie
Wir verstehen Diversity als eine grundsätzliche Haltung. Denn wir können nur wirklich gesellschaftlich erfolgreich sein, wenn wir die vorhandene Vielfalt erkennen, schätzen und nutzen. Das betrifft die Vielfalt, die unser Vorstand vertritt und die vielfältigen Bedürfnisse und Interessen unserer Mitglieder und unserer Kooperationspartner_innen.
Wir wollen, dass alle unsere Mitglieder Wertschätzung erfahren – unabhängig von Nationalität, ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller und geschlechtlicher Identität, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Wir stehen in unserem Verein für eine Atmosphäre der Offenheit, Akzeptanz und des gegenseitigen Vertrauens. Wir pflegen eine Organisationskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung jeder/jedes Einzelnen geprägt ist!
Vielfältigkeit bietet die Möglichkeit des Perspektivwechsels und der weiteren Entwicklung unserer Kompetenzen. Wir sehen vielfältige Chancen darin, unterschiedliche Kompetenzen freizulegen und so gesellschaftlich zum Tragen zu bringen! Ihre Anregungen zur weiteren Entwicklung sind uns sehr willkommen. Dabei behalten wir unser Ziel, die vielfältigen Belange von unterschiedlichen – zumeist marginalisierten – gesellschaftlichen Gruppen zu inkludieren, immer im Auge.
Unsere Ziele
vielfältig e.V. möchte dazu beitragen, dass in unserer Gesellschaft unterschiedliche Gruppierungen bzw. Minderheiten akzeptierend eingeschlossen werden. Unsere pluralistische Gesellschaft zeichnet sich durch eine Vielfalt aus, die sich entlang der Faktoren Alter, Ethnizität, Geschlecht, körperliche Fähigkeiten und sexuelle Identität entfaltet. Hinzu kommen unterschiedliche weltanschauliche Hintergründe. Ziel unserer Arbeit ist es, diese Pluralität nicht als Bedrohung, sondern als Bereicherung erfahrbar zu machen.
Akzeptanz ist lernbar
Der Weg zu einer inklusiven Gesellschaft führt für uns über Vernetzung, Öffentlichkeits- und Bildungsarbeit. Vielfältig e.V. unterstützt die öffentliche Wahrnehmbarkeit gesellschaftlicher Gruppierungen und Minderheiten durch gezielte Förderung von medialer Präsenz, besonders in Form von Webauftritten. Der Verein bietet zudem Seminare und Trainings zum Thema Vielfältigkeit von Familien für Fachkräfte und Multiplikator/-innen öffentlicher Einrichtungen, freier Träger und Facheinrichtungen für Beratung und Familiengesundheit an.
Wir sind davon überzeugt, dass Toleranz und Akzeptanz auf Wissen beruhen und gezielt gefördert werden können. Deshalb setzen wir auf die Stärkung von Diskursfähigkeit und Reflexionsvermögen sowie die Steigerung von Medienkompetenz. Die gesellschaftliche Vielfalt spiegelt sich auch in der Breite der Gruppierungen und Menschen wider, für die wir uns einsetzen.